创业公司在经营过程中可能遇到被税务稽查的情况，有些是因为创业公司的的违法经营，有些也可能出现恶意举报的情况。但是不管怎么样，被税务局盯上肯定不是什么让人愉快的事情。那么，我们现在就来说下创业公司如何尽可能避免被税务稽查。

这里要重点说一下，由于举报的信息一般都比较准，所以，对纳税人杀伤力、破坏作用特别大，有的企业就是因为偷税被举报，最后查完了，企业也死了，很可惜，代价是蛮大的。

举报的来源，大体可以分四种情况：

一：内部举报，也就是局内人，美国有一部电影叫局内人，这个电影拍的不错，这个局内人，一般也是知情人，所以，这种举报，最为精准；

二：竞争对手，出于商业竞争的需要，借刀杀人，由于竞争对手都是业内人士，他们了解行业的运行规则和偷税手段，所以，举报的也比较准。

三：职业举报客，这个，可能大家了解的不多，这种举报让人很恐怖，因为这类人士，现在已经非常专业化了，他们有自己的律师团队、税务师团队，熟悉法律、专业水平高、分工明确，而且是隐形的，对纳税人威胁相当大。

四：吃瓜群众，闲着没事，这种情况杀伤力极小，因为他们一般提供不了有价值线索，所以，很难立案，但是有，没事举报个没开发票呀这类的。

那么，怎么样才能防范这个风险，降低纳税人被举报的可能呢？建议首先是要平衡好内部关系，对员工，特别是掌握要害信息的员工要有一套行之有效的管理方法。老板要清楚本公司的工作氛围，如果员工有怨气，那么就要及时了解是什么原因造成的，及时化解，避免矛盾激化，工作方法不能简单化，太简单，团队的团结协作就会出现问题，没有永远的情谊，只有永远的利益，商场有的时候就是这么残酷。

而针对职业举报客，企业经营要慎之又慎，合同、协议或运营方式有明显不合规的地方，难免会出问题，比如，接了一个单子，要求对方把钱打到非对公账户，对方会理所当然的认定你在偷税，留下证据，举报你是分分钟的事，这种情况下的经营方式，必须要变。不要认为对方就是正儿八经的客户，万一是潜伏呢？万一有非分之想呢？当然，自己保证没问题才是根本。

再就是，万一被威胁举报，要灵活处置，那么，怎么才叫灵活？这里不方便说的太细，但基本原则是合规、守法，或者不合规，但要能承担起不合规的后果�